Fallsammlung Glasfaserausbau: Prekäre Arbeitsbedingungen, Abhängigkeit und Missbrauch

Die Zahl der arbeitsrechtlich bedenklichen Vorfälle steigt bundesweit seit Jahren an. Einige dieser Fälle haben zwar bereits ein Medienecho hervorgerufen, Reaktionen auf politischer Ebene, die zu einer Verbesserung der Arbeitsbedingungen geführt hätten, sind bisher jedoch ausgeblieben.

Als Beratungsnetzwerk des Deutschen Gewerkschaftsbundes (DGB) setzt sich Faire Mobilität – zusammen mit Faire Integration, dem Europäischen Verein für Wanderarbeiterfragen (EVW) und anderen gewerkschaftsnahen, arbeitsrechtlichen Beratungsstellen – für den Schutz von Arbeitnehmerrechten und eine gerechte Behandlung ausländischer Beschäftigter ein. Mit einer Fallsammlung wollen sie auf die drängende Problematik im Glasfaserausbau aufmerksam machen und dazu beitragen, dass sowohl die Politik als auch die beteiligten Unternehmen Maßnahmen zur Beseitigung der Missstände ergreifen.

In der unten zum Download zur Verfügung gestellten Broschüre werden 20 Fälle aus der Beratungsarbeit von Faire Mobilität, Faire Integration und dem EVW dargestellt, die exemplarisch für die Bedingungen im Glasfaserausbau stehen. Sie zeigen, dass es höchste Zeit zu handeln ist.

Wir meinen: Es braucht mehr Transparenz und eine Stärkung der Rechte der Beschäftigten! Für uns ergeben sich daraus sieben Forderungen.