- IG Bauen-Agrar-Umwelt
- Branchen
- Gebäudereinigung / Dienstleistungen (FM/IDL)
- Gebäudereinigung
- Klare Botschaft der Beschäftigten: Mit diesem Angebot geben wir uns nicht zufrieden!
Klare Botschaft der Beschäftigten: Mit diesem Angebot geben wir uns nicht zufrieden!
Apleona Infra Dresden
Tag für Tag leisten unsere Kolleginnen und Kollegen von Apleona Infra "saubere Arbeit" im Gebäudereiniger-Handwerk. Sie sorgen für Sauberkeit und Hygiene – das verdient Anerkennung und eine faire Bezahlung!
Ihre klare Botschaft: Auch wir wollen 2 Euro mehr!
Denn gute Arbeit verdient guten Lohn. Gemeinsam kämpfen wir für mehr Wertschätzung, Respekt und eine faire Zukunft im Gebäudereiniger-Handwerk.
2 Euro mehr für alle – weil unsere Arbeit zählt!
Schicht 1 bei ASG Frankfurt
Die Kolleginnen und Kollegen der Schicht 1 bei ASG am Flughafen Frankfurt lehnen das Angebot der Arbeitgeber in der jüngsten Verhandlungsrunde ab. Gemeinsam mit ihrer Gewerkschaft IG BAU fordern sie 2 Euro mehr Stundenlohn für alle Lohngruppen!
Denn wer täglich dafür sorgt, dass am Flughafen alles sauber bleibt, verdient eine faire Bezahlung und echte Wertschätzung.
Rudolf Weber Gebäudereinigung bei Evonik in Essen
Auch in der Reinigung auf großen Industrieobjekten, wie bei Evonik in Essen Goldschmidt, stehen die Kolleginnen und Kollegen hinter der Forderung nach 2 Euro mehr.
Piepenbrock Hamburg
Die Kolleg*innen von Piepenbrock im Nordex Enery Headquarter in Hamburg haben klare Botschaften für die laufenden Tarifverhandlungen im Gebäudereiniger-Handwerk:
"2 Euro mehr die Stunde ist das Mindeste, was den Arbeitgeber*innen unsere Arbeit wert sein sollte. Sie haben uns schon mit der Jahressonderzahlung hängen lassen. Jetzt wieder zu mauern und alles auf die Kunden zu schieben, ist wirklich respektlos gegenüber dem Handwerk, gegenüber den Kolleg*innen, die täglich harte Arbeit leisten, und vor allem gegenüber der Gesellschaft.
Unsere Arbeit rettet schließlich Leben und sorgt dafür, dass Krankenhäuser, Schulen, Kindergärten, Büros und Industrieanlagen überhaupt erst betrieben werden können!"
WISAG Hamburg
Auch die Kolleg*innen von WISAG Hamburg bei der F. Reyher Nchfg. GmbH & Co. KG in Altona richten klare Worte an die Seite der Arbeitgeber*innen:
"Ihr wollt gute Arbeit, verlässliches und motiviertes Personal, Qualität in der Reinigung? Ihr wollt Innungsbetriebe sein, die dieses Handwerk nach vorn bringen und nicht nur Aktionäre füttern wollen? Dann verhaltet euch auch so! Versteckt euch nicht hinter dem Märchen des ach so schwierigen Kunden! Ihr macht die Preise, ihr macht die Angebote und vor allem seid ihr direkt dafür verantwortlich, welche Motivation zur qualitativ guten Arbeit wir Reinigungskräfte haben! Wir haben auch ein Leben und die Kosten dafür. Dafür – und dafür, dass das Image der Gebäudereinigung wegkommt von der "Putzkraft" hin zu Handwerkenden mit Erfahrung – braucht es gute Lohnbedingungen. Also: 2 Euro mehr sind mehr als fair!"
Sana DGS Offenbach
Bei ihrer Betriebsversammlung im Oktober unterstrichen die Kolleg*innen der Sana DGS im Klinikum Offenbach in ihren Wortbeiträgen, dass angesichts der Leistungsverdichtung und der großen Verantwortung im Bereich der Hygiene in Krankenhäusern die Forderung von 2 Euro mehr als angemessen ist.
Newsletter Gebäudereinigung
Bleib informiert! Werde aktiv! Trage Dich für unseren Newsletter zur Gebäudereinigung ein: deine.igbau.de/gebaeudereinigung
Celesta Gebäudereinigung Homburg
Unterstützung für die Forderung der IG BAU nach 2 Euro mehr pro Stunde für alle Lohngruppen kommt auch von den Beschäftigten der Celesta Gebäudereinigung GmbH im Objekt Globus in Saarbrücken-Güdingen.
