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SPIE EF GmbH: In der dritten Tarifverhandlung – ein erstes Angebot!
| IG BAU-Forderungen | SPIE EF: das erste Angebot – weitere Aussagen |
| 6,9 Prozent mehr Grundentgelt! | Laufzeit 24 Monate
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| Erhöhung ab 1. Januar 2026, keine Monate ohne Tabellen-Erhöhung! | 2026 – Erhöhung der Tabelle ab 2027 – Erhöhung der Tabelle ab |
| Preise, Mieten hoch, Inflationsraten steigen weiter. | Unternehmen setzt dagegen
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| Mindestens 350 Euro! (Damit die Schere zu den unteren Tarifgruppen nicht weiter auseinandergeht.) | Indiskutabel hoch – die Einmalzahlung von 160 Euro als Ausgleich hätte in den unteren Lohngruppen mehr Wirkung. |
| Laufzeit zwölf Monate. | Laufzeit 24 Monate. |
| Erhöhung 13. Monatseinkommen auf 70 Prozent! | Keine Erhöhung des 13. Monatseinkommens! |
| Erhöhung Ausbildungsvergütungen! | Nur die Prozente, die abgeschlossen werden, gleicher Beginn sowie angepasste Einmalzahlung. Begründung = Gleichberechtigung! |
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