Mehr Gehalt und Lohn für ISS-Angestellte

Branchen Berufsgruppen — (Bild: IG BAU / zplusz)

18.02.2022

Gebäudereinigung

Die Verhandlungen nach mehr Gehalt und Lohn für das Jahr 2022 wurden in der vierten Tarifverhandlung am 10. Februar 2022 erfolgreich abgeschlossen! Der IG BAU-Tarifkommission ist es gelungen, neben einer Corona-Prämie die Gehälter und Löhne für Angestellte und Arbeitnehmer*innen der Firma ISS final zu verhandeln.

Hier die Ergebnisse rückwirkend ab 1. Januar 2022, Laufzeit 24 Monate:

Erhöhung für 2022

3,2 Prozent für die Gehaltsgruppe unter 3500 Euro brutto pro Monat
2,2 Prozent für die Gehaltsgruppe ab 3500 Euro brutto pro Monat
400 Euro Corona-Prämie für IG BAU-Mitglieder

Erhöhung für 2023

3 Prozent für die Gehaltsgruppe unter 3500 Euro brutto pro Monat
2,5 Prozent für die Gehaltsgruppe ab 3500 Euro brutto pro Monat

Ergänzungen im Rahmentarifvertrag unter anderen für Zuschläge:

25 v. h. Zuschlag für Mehrarbeit
20 v. h. Zuschlag für Nachtarbeit
60 v. h. Zuschlag für Sonn- und Feiertagsarbeit

Ein Tarifvertrag zum Job-Rad wurde ebenfalls abgeschlossen.

Die ISS-Angestellten halten zusammen! Gute Arbeits- und Lebensbedingungen sind die Grundlage für Fachkräfte in erfolgreichen Unternehmen. Gemeinsam haben wir bisher viel erreicht und gestalten die Zukunft! herzlichen Dank an die Verhandlungskommission der IG BAU und der ISS für die konstruktiven Verhandlungen!

Mitmachen und IG BAU-Mitglied werden
Bei Fragen zur Mitgliedschaft wendet euch an euren Betriebsrat oder direkt an die IG BAU-Mitgliederbüros vor Ort.

Tarifinfo-02-2022-ISS-Mehr-Gehalt-Lohn-fuer-ISS-Angestellte.pdf (976,5 KB)

Die Tarifinfo als Flugblatt.